Om The Rework
The Rework er en pådriver for et paradigmeskifte i arbeidslivet.
Vi tror på et arbeidsliv som gir rom for fleksibilitet, autonomi og restitusjon, og at det å ta vare på folka alltid vil lønne seg for bedriftens bunnlinje.
Med nysgjerrighet utfordrer vi det etablerte, inspirere til endring, og samarbeider med pionerbedrifter som tør å gå foran.
Sammen redesigner vi fremtidens arbeidslivet.
Vår visjon
Vi er uredde, nysgjerrige pionerer i arbeidet med å skape et moderne, bærekraftig arbeidsliv.
Vår misjon
Hver dag jobber vi for å skape et mer bærekraftig arbeidsliv med mindre utbrenthet og mer trivsel. Vi skal dedikert vise vei mot fremtidens arbeidsliv gjennom våre foredrag, pilotstudier, rådgivning og kanaler. Målet er å skape en verden hvor vi jobber smartere, er friskere, og lever mer.
Våre verdier
Gøy
Gøy handler om å skape en arbeidsplass som gjør oss glade, og hvor vi har lyst til å skape og yte. Vi er hele mennesker, og derfor tilrettelegger vi for rammer hvor kreativitet, fleksibilitet, autonomi og tillit kan blomstre.
Guts
Guts handler om å ha mot til å utfordre det etablerte. Vi bryter barrierer og utfordre det tradisjonelle for å skape et arbeidsliv som er mer bærekraftig, meningsfylt og fleksibelt.
Grundig
Grundig handler om å levere tjenester som våre kunder blir godt fornøyd med. Vi er opptatt av å ha kvalitet i det vi gjør, og at våre kunder skal stole på oss.
Slik påvirker vi fremtidens arbeidsliv
Dette jobber vi med:
Sparring og rådgivning med politikere og organisasjoner som ønsker å løfte budskapet om arbeidstidsreduksjon.
Støtte, sparring og konkrete handlingsplaner til bedrifter som vil over i en kortere arbeidsuke.
Foredrag og workshops om bærekraftig arbeidsliv og fremtidens muligheter.
Sarah Uldal
Gründer
Sarah grunnla The Rework med et ønske om å skape et mer bærekraftig arbeidsliv ved å utfordre det tradisjonelle.
Med mottoet “fornøyde ansatte vil alltid gjøre en god jobb”, fronter hun et budskap om at nøkkelen er en kombinasjon av mer restitusjon, bedre work-life balance, og stor grad av fleksibilitet og autonomi.
Hennes engasjement og kompetanse har gjort henne til en ledende stemme i den norske debatten om fremtidens arbeidsliv, og hennes innlegg på LinkedIn og nasjonale medier har blitt lest av millioner.
Marianne Stokke
Partner
Marianne har jobbet med HR og ledelse i store, globale selskaper i 20 år. Hun brenner for et bærekraftig arbeidsliv som kan frigjøre potensialet vi trenger for å nå FN’s bærekraftsmål, og er opptatt av hvordan vi kan jobbe på lag med hjernen og nervesystemet.
Marianne er grunnleggeren av Re:View Leadership hvor hun jobber med å utfordre etablerte sannheter om ledelse, arbeidsmetoder, produktivitet og vekst.
Se fremover med vårt nyhetsbrev
Vi redesigner arbeidslivet, og viser hva som er mulig. Meld deg på vårt nyhetsbrev for å lære mer om redusert arbeidsuke, bærekraftig arbeidsliv og indre bærekraft.